向这座城市的梦想奋斗者致敬！余杭区举行第四届人才奖颁奖典礼！
人才是最宝贵的资源、最核心的竞争力。根据省委建设人才强省、创新强省，市委打造人才生态最优城市等决策部署，重才爱才的余杭当前正全力打造长三角国际化高端“人才特区”。五湖四海的人才在杭州余杭创新追梦、实干圆梦，汇聚起推动高质量发展的强大力量。
3月12日上午，余杭区第四届人才奖颁奖典礼举行，表彰先进典型，树立人才标杆，挖掘榜样力量，表达这座城市对优秀人才和重才爱才先进单位的尊重与感谢。
市委常委、区委书记张振丰，区领导阮文静、沈昱、朱红丹等，获奖人才、团队、单位参加颁奖礼。
张振丰代表区委区政府，向出席颁奖礼的优秀人才、重才爱才先进单位代表以及全区广大人才致以诚挚的感谢。“十年树木木成林，百年树人才成荫”，张振丰指出，在长三角一体化、长江经济带等国家战略深入实施的大背景下，余杭正处在历史上发展势头最好、发展环境最优、发展机遇最多的时期。今天的余杭，比以往任何时候都更需要人才，更渴求人才，在这里，求才爱才的名片持续擦亮，引才聚才的磁场不断增强，助才兴才的举措也加速完善。
张振丰向广大人才发出真诚的邀请，期盼大家来余杭施展才华、成就梦想。他表示，奔竞在创新创业的黄金时期，余杭始终坚持“人才引领、创新驱动”理念，加快打造“人才特区”，积极构建开放包容、激励创新、崇尚创业、充满活力的“热带雨林式”人才发展生态，持续为有真才实学的人，投入真情实感和真金白银，求贤若渴的声势不断壮大、反应愈加热烈、氛围日益浓厚。未来，余杭将以更高的目标、更大的追求、更实的举措，努力让各类人才有用武之地、无后顾之忧，让余杭真正成为四方英才追梦之处、筑梦之地、圆梦之城，为高水平建设“数智杭州、宜居天堂”和“创新余杭、品质之区、文明圣地”，争创社会主义现代化先行示范区，汇聚起磅礴的人才伟力。
余杭区第四届人才奖
和重才爱才先进单位公布
“金梧桐奖”单位
之江实验室
湖畔实验室
良渚实验室
杰出人才奖
任建华 杭州老板实业集团有限公司董事长
李飞飞 阿里巴巴集团副总裁
突出贡献人才奖
高 玲
浙江运达风电股份有限公司党委书记、董事长、总经理
胡 辉
杭州鲁尔物联科技有限公司总裁
Cram David
Stephen
浙江默乐生物科技有限公司高级研究员
金李梅
杭州华光焊接新材料股份有限公司董事长、总经理
李志彪
杭州豪悦护理用品股份有限公司董事长
重才爱才先进单位
中电海康集团有限公司
杭州西奥电梯有限公司
中移（杭州）信息技术有限公司
杭州市余杭区卫生健康局
杭州市余杭区文化馆
领军型人才团队
新型水系电池在电力储能系统中的开发应用创新团队（浙江浙能技术研究院有限公司）
出生缺陷防控与生殖技术研发及产业化创业团队（杭州德适生物科技有限公司）
工业健康监测管理服务机器人创新团队（杭州申昊科技股份有限公司）
第三代半导体氮化铝2英寸单晶衬底研发及产业化创业团队（奥趋光电技术〔杭州〕有限公司）
高速光器件及其核心芯片的研发与产业化创业团队（杭州芯耘光电科技有限公司）
优秀中青年奖
刘 栋
杭州安道药业有限公司董事长兼总经理
国 宁
浙江铁流离合器股份有限公司董事长、总裁
马汉杰
杭州码全信息科技有限公司董事长
杨 蓉
杭州微策生物技术有限公司董事长
徐长明
杭州东华链条集团有限公司区级技能大师工作室领衔人
朱军岷
杭州朱炳仁文化艺术有限公司董事长
应 健
杭州市余杭第二高级中学正高级教师
黄达荣
余杭区中医院治未病科主任兼医疗质量管理中心副主任
何林海
杭州良渚麟海蔬果专业合作社理事长
徐一峰
余杭区良渚街道良渚文化村社区党委书记
“金雨露奖”单位
猎聘杭州分公司
国家技术转移东部中心浙江（余杭）分中心
浙江人才小额贷款有限公司
恒生（杭州）科技园
浙江创智知识产权运营服务有限公司
学军中学海创园学校
此次颁奖典礼上，还进行了2020年未来科技城“星耀未来”人才奖颁奖。
招才引才爱才，余杭是认真的
近年来，我区认真贯彻中央和省、市委有关精神，坚持人才引领、创新驱动不动摇，不断探索务实管用人才招引新模式：聚焦人才创新创业全生命周期“一件事”，突出有效市场与有为政府相结合，推动了人才服务综合体建设，实现了人才服务网络全覆盖；做优了市场化引育服务，出台了人力资源产业扶持政策，推出了顶尖人才引育、人才创业险等人才新政；强化了人才工作数字赋能，研发了全省优秀人才数据系统……一系列创新举措层出叠见、亮点纷呈。
当下的余杭，不仅有尊才爱才、见贤思齐的社会氛围，也有鼓励创新、宽容失败的工作氛围，有待遇恰当、无后顾之忧的生活氛围，也有公开平等、竞争择优的制度氛围，已经成为广大人才筑梦逐梦、宜居宜业的沃土。仅去年一年中，依托大企名企、科研重器、高等院校等平台集聚优势和人才虹吸效应，余杭就新增高校毕业生6.19万人、同比增长83.9%，全区人才资源总量突破45万，累计引进海外高层次人才5800余名，其中国家级海外高层次人才176名，海外高层次人才总量和增量继续保持全省区县（市）首位。
秉持更加开放的人才理念
实行更加开放的人才政策
推进更加开放的人才合作
建立识才、爱才、
用才、容才、聚才的“人才特区”
让余杭高质量发展之路
越走越好，越走越宽！
文字/俞杰
部分图片摄影/陈书恒
编辑/周颖